□ 劉小英
《后漢書·方術(shù)列傳·華佗傳》記載:“吾有一術(shù),名五禽之戲,亦以除疾,兼利蹄足,以當導(dǎo)引”,常練五禽戲可強身健體,提振精神。作為年輕干部亦當勤于學(xué)、辯、思、問、踐,提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
勤學(xué)“必修課”,在政策理論上細品慢酌。一物不知,深以為恥。基層工作,上面千條線,下面一根針。作為基層干部,對上我們要同上級部門做好銜接,對下我們要和群眾打好交道,行行都需懂一點、會一點。因此年輕干部需要保持“活到老、學(xué)到老”的狀態(tài),將個人理想信念融入黨和政府的發(fā)展理念,通過立足實踐學(xué)、跟著前輩學(xué)、帶著問題學(xué)、拓寬范圍學(xué),努力解決“本領(lǐng)恐慌”問題,不斷開闊思維視野,錘煉過硬本領(lǐng),樹立在學(xué)習(xí)中成長成才的理念。
勤辨“虛假空”,在是非曲直上對標細省。淺明不見深理,近才不睹遠體。身處文化、思想博弈的時代,年輕干部需要有一雙“慧眼”,用社會主義核心價值觀來明辨是非。面對形形色色的誘惑,要時刻保持清醒頭腦;面對大是大非要“敢于亮劍”;面對威風(fēng)邪氣要敢于挺身而出,學(xué)會透過現(xiàn)象看事情本質(zhì),做到眼睛亮、辨是非。
勤思“工作帳”,在主責(zé)業(yè)務(wù)上精耕細作。心之官則思,思則得知,不思則不得也。新思想和新觀點的碰撞,鋪天蓋地的信息魚龍混雜、泥沙俱下,年輕干部要有獨立的認知和判斷,做好知識的過濾與處理。保持“吾日三省吾身”的習(xí)慣,做好每日工作復(fù)盤,從失敗中總結(jié)教訓(xùn),從成功中總結(jié)經(jīng)驗,在不斷的思考過程中形成學(xué)中干、干中學(xué)的意識,把小事做細把細事做透,把工作做好。
勤問“指路人”,在解疑釋惑上細致鉆研。知其然,知其所以然。年輕干部理論知識不足、工作經(jīng)驗欠缺、工作內(nèi)容似懂非懂,在種種都不太會的情況下,要有“不恥下問”的勇氣和“捫心自問”的自覺,做一個敢問、善問、好問的年輕干部。做事多問“是什么、為什么、怎么做”,從問中聽意見、學(xué)本事,改過失,不斷提升應(yīng)急處突、調(diào)查研究和解決實際問題的能力。
勤踐“初心路”,在責(zé)任使命上細照篤行。不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也。年輕干部要敢于直面問題、挑戰(zhàn)和困難,要有“馬上就辦”的干勁、“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的毅力、激揚“越是艱險越向前”的精神、發(fā)揚“擼起袖子加油干”的熱情,真抓實干、埋頭苦干,用自己的“辛苦指數(shù)”換取事業(yè)上的“成就指數(shù)”,在一點一滴的實踐歷練中做出成績。
青春氣貫長虹,勇銳蓋過怯懦,進取壓倒茍安。在這大有可為的新時代,年輕干部要不斷踐行五“勤”的本領(lǐng),涵養(yǎng)五“細”的能力,用敢想、敢干、敢闖、敢為人先的精神,譜寫屬于自己的青春贊歌。