黨的十九大報告提出：“就業(yè)是最大的民生。要堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，實現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。提供全方位公共就業(yè)服務，促進高校畢業(yè)生等青年群體、農(nóng)民工多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。”
為搭建促就業(yè)供需平臺，滿足企業(yè)和各類單位用人以及人才求職需求，11月11日，由安康市人力資源和社會保障局、安康學院聯(lián)合舉辦的“安康市2017年秋季人才交流洽談會”在安康國家高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心人才交流招聘大廳如期舉行。 市委常委、市政府常務副市長趙璟，安康學院校長陳剛，市人社局黨組書記、局長汪小衛(wèi)，市人社局副局長、市創(chuàng)業(yè)就業(yè)局局長劉全學，安康學院黨委副書記閔小平，常州市勞動就業(yè)管理中心副主任張儉等出席洽談會，市政府常務副市長趙璟同志宣布開幕。
筆者從市人社局的工作人員中了解到，此次招聘會共設置兩個分會場，第一主會場設置在高新區(qū)數(shù)字創(chuàng)業(yè)中心二樓西人才交流招聘大廳，可容納200家用人單位；第二分會場設置在一樓安康市人力資源市場，17個自主招聘洽談平臺已為此招聘洽談會全部啟動。整個會場活動按照分流分撥、不走回頭路的行程，從第一入口處進入第一招聘主會場，再經(jīng)第二招聘會場后安全出場，會場安排合理、秩序井然。每隔5米設置安保工作崗位作引導咨詢，方便每個入場求職人員都能順利找到自己意向崗位的區(qū)域。
為更進一步了解現(xiàn)場招聘情況，筆者按照安保工作人員的指引首先走進第一招聘主會場，職來職往，青春活力的歌曲、細致地詢問、親切地交談成為整個會場自然和諧的主旋律，陽光的微笑、緩緩的步伐、堅定的眼神，是現(xiàn)場求職者呈現(xiàn)給我們的印象。筆者隨機采訪一位求職者：“找到有意向的崗位嗎？”“我是學計算機的，有幾個合適的崗位，我正在了解每個公司，再做選擇！”筆者又采訪一位與自己同學正在交流的求職者，她說：“自己有意向了一個是自己所學專業(yè)的而且薪資比較滿意的崗位，但是公司不在安康，父母希望我能在安康就業(yè)，所以還在考慮當中。”筆者又看到一位正在某公司桌前填寫履歷表的同學，上前了解，這位同學說：“這個公司雖然目前規(guī)模不大，但是這個公司的發(fā)展理念我很贊同，希望自己能在這個公司得到鍛煉，現(xiàn)已報名，等候公司通知面試。”“我是學醫(yī)的，但是這次招聘的醫(yī)學崗位不多，我再看看別的崗位”……
實現(xiàn)招聘單位與求職者的互動對接，大力促進各類求職人員實現(xiàn)就業(yè)，通過舉辦招聘會，是近年來市人社局與多方協(xié)作為招聘、求職者搭建的供需互通平臺的主要途徑，雖然不能保障每個用人單位和每位求職者都能招到找到意向的人選和崗位，畢竟能否成功促成就業(yè)既有企業(yè)用工成本的困難，也有求職者自身擇業(yè)的觀念心態(tài)，但是平臺還是發(fā)揮了它的積極作用，招聘會結束，我們總能看到部分企業(yè)和求職者雙方達成意向滿意的笑臉。
會后，市人力資源和社會保障局將繼續(xù)提供后續(xù)延伸服務，未參加招聘會但有需求的企業(yè)，以及在招聘現(xiàn)場未找到意向崗位的求職者，可通過市人社局的另一就業(yè)平臺模式——“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”，互通接洽。招聘單位或求職者可進入人力資源市場簡歷庫直接掃二維碼上傳簡章或簡歷，進行網(wǎng)上對接，達到線上線下互動互通，實現(xiàn)充分就業(yè)。
據(jù)悉，本次洽談會共有來自北京、上海、杭州、天津、西安以及我市對口扶貧市——江蘇常州等地243家用人單位，提供就業(yè)崗位9000余個，涉及教育、管理、計算機、電子、能源、化工、醫(yī)藥、農(nóng)林、藝術、財會、商貿(mào)、營銷、食品、旅游、建筑等多個行業(yè)。全市應、往屆未就業(yè)畢業(yè)生，以及社會求職人員約6000余人參加了招聘會。據(jù)統(tǒng)計，洽談會上求職者與用人單位已達成就業(yè)意向的有988人。
