本網(wǎng)訊(通訊員 呂曉紅)白河縣落實(shí)“四精準(zhǔn)”措施,扎實(shí)做好第一書記到期輪換和持續(xù)選派工作,確保駐村工作隊(duì)伍進(jìn)一步建強(qiáng),駐村力量進(jìn)一步強(qiáng)化,為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興打牢人才基礎(chǔ)。
精準(zhǔn)摸底,建好信息庫。對(duì)89名第一書記駐村時(shí)間、駐村表現(xiàn)、專業(yè)特長(zhǎng)等進(jìn)行全面摸底,規(guī)范建立第一書記駐村工作經(jīng)歷臺(tái)賬,綜合掌握工作需要和本人意愿,作為第一書記調(diào)整輪換的后臺(tái)資料。通過個(gè)別談話、實(shí)地查看等方式,扎實(shí)開展第一書記駐村期滿考核,建立第一書記駐村考核情況信息庫,對(duì)干出成績(jī)、群眾認(rèn)可、考核優(yōu)秀的,作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔重用、晉升職級(jí)、評(píng)定職稱的重要依據(jù),對(duì)工作履職不力、群眾反響差的,予以通報(bào)批評(píng)或召回處理。
精準(zhǔn)選派,把好人選關(guān)。堅(jiān)持“好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)”的原則,按照“個(gè)人申請(qǐng)、部門推薦、組織審核”程序,由幫扶部門嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)推薦人選,縣委組織部明確專人對(duì)照人選資格條件做好資格審核,做到選派單位、組織、人事、編制“四方聯(lián)審”,確保人員選派規(guī)范過硬。通過精準(zhǔn)把關(guān),本次輪換,優(yōu)先將63名政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、有農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀干部選派到村,為駐村工作隊(duì)注入了鮮活力量。
精準(zhǔn)培養(yǎng),確保融入快。督促鎮(zhèn)黨委會(huì)同選派單位做好新選派第一書記教育培養(yǎng),落實(shí)新老第一書記不少于15個(gè)工作日的工作交接期,交接工作未完成前,已期滿駐村人員不得撤離;I備舉辦全縣第一書記專題培訓(xùn)班,精準(zhǔn)設(shè)置培訓(xùn)課程,確保第一書記迅速融入駐村工作。組織新老第一書記開展聯(lián)推一次支部活動(dòng)、聯(lián)開一次群眾會(huì)議、聯(lián)訪一輪村情民意、聯(lián)辦一件民生實(shí)事,確保交接后新派人員做到村情戶情、政策扶持、幫扶措施、未來規(guī)劃“一口清”。
精準(zhǔn)管理,鍛造好作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)每日簽到、工作日志、月考勤雙簽字等制度,堅(jiān)持定期調(diào)度、季度督查相結(jié)合,加強(qiáng)第一書記日常管理。實(shí)施第一書記“組團(tuán)服務(wù)、星級(jí)管理”模式,實(shí)行第一書記“一鎮(zhèn)一團(tuán)”,健全運(yùn)行機(jī)制,已組織開展第一書記交流觀摩、擂臺(tái)比武等活動(dòng)52次,第一書記通過直播銷售農(nóng)特產(chǎn)品銷售額達(dá)60萬元,以第一書記為紐帶成立村企聯(lián)盟黨委2個(gè),跨村聯(lián)合發(fā)展市場(chǎng)主體28家,茶葉、木瓜、中藥材等特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)連點(diǎn)成線擴(kuò)面,帶動(dòng)1000余名群眾增收致富。