本網(wǎng)訊（通訊員 王春云 黃林飛）近日，省委辦公廳發(fā)文表彰全省黨委系統(tǒng)文秘工作先進集體和先進個人，旬陽市委辦公室被評為“全省黨委系統(tǒng)文秘工作先進集體”。近年來，旬陽市委辦公室以“文稿質(zhì)量精品化、公文運轉(zhuǎn)規(guī)范化、隊伍建設專業(yè)化”為目標，充分發(fā)揮以文輔政和參謀助手作用，不斷提升“三服務”工作質(zhì)量水平。
文稿質(zhì)量精品化。不斷提高文稿思想性，及時學習領(lǐng)會好上級和領(lǐng)導要求，確保用文稿傳遞好、實現(xiàn)好領(lǐng)導的施政意圖。嚴格抓好文稿規(guī)范性，經(jīng)常組織干部學習各類公文的寫作規(guī)范，及時糾正文稿撰寫中的不規(guī)范現(xiàn)象;不斷完善文稿起草、校改、送審等各個環(huán)節(jié)，安排一文多人校對、層層把關(guān)。努力增強文稿常新性，加強對文秘工作人員的培訓，持續(xù)抓好文稿素材積累，建立起文稿寫作資料庫。
公文運轉(zhuǎn)規(guī)范化。堅持“一個口子進、一個口子出”的原則，持續(xù)提升公文運轉(zhuǎn)規(guī)范化、制度化水平。堅持24小時機要值班制度，明確政務人員分層級的公文處理職責，實行定人定責和目標責任管理。按照《黨政機關(guān)公文處理工作條例》和“誰主辦、誰負責”原則，強化公文的審核校對，細致把好公文行文、政策、文字、流轉(zhuǎn)、格式“五關(guān)”，確保公文質(zhì)量，力爭多出精品。
隊伍建設專業(yè)化。組織對全市文秘干部大規(guī)模培訓，堅持“第一議題”和每周五下午集中學習制度，全面鍛煉干部開口能講、提筆能寫、問策能對、遇事能辦的能力。建立“傳幫帶”機制，明確每位科級干部幫帶1至2名年輕文秘干部，推動辦公室文秘干部內(nèi)部交流輪崗，形成一茬接一茬的文秘后備人才梯隊。
